Вітаємо,
моє питання стосується особи, яка розірвала трудовий договір і призначена після трьох днів іншому роботодавцю, з перервою страхування протягом трьох днів у відповідному місяці. Якщо так, то особа зобов'язана подати декларацію за формою 7 за статтею 40, абз. 5 ОВЗ після припинення дії договору як безробітної особи і відповідно подати нову таку заяву після того, як вона більше не є безробітною. Чи буде перервано права на медичне страхування особи, якщо він не подасть цю заяву навіть протягом трьох днів місяця і має обов'язкове медичне страхування протягом цих трьох днів.
Заздалегідь спасибі за відповідь! 
Я не думаю, що у вас виникне проблема безпеки.
Проголосуйте за відповідь 0 Я ціную цю відповідь 0 Я не задоволений цією відповіддю Відповідь
Підпишіться БЕЗКОШТОВНО на розсилку clubtrznormativi.bg
отримати найсвіжішу інформацію та аналіз на теми, які вас цікавлять!
Наші фахівці
Помилка підключення: