Як надається відпустка ветеранам бойових дій:

1. нормативне регулювання
2. У яких випадках і кому він надається
3. Як отримати відпустку ветеранам бойових дій
4. Заява та інші документи
5. алгоритм покроково
6. Його тривалість і терміни
7. Утримання та виплати при цьому
8. важливі нюанси

Не всі ветерани бойових дій йдуть на пенсію прямо зі збройних сил, деякі з них після звільнення працюють в комерційних структурах. Вони можуть бути першокласними фахівцями в своїй сфері, їм, як і іншим співробітникам призначена щорічна відпустка, а також додатковий. Як їх оформити і на якій підставі отримати, описано нижче.

нормативне регулювання

Основні положення про статус ветеранів бойових дій описані в ФЗ №5 «Про ветеранів». У ньому можна дізнатися яка категорія військовослужбовців підпадає під статус ветеранів військових дій, на яких територіях і в яких роках вони могли проходити там службу. У законі вказуються документи, які підтверджують присвоєний статус.

Всі описані в наведеному вище законі пільги і соціальні варіанти підтримки ветеранів повинні бути дотримані відповідно до закону №76-ФЗ «Про статус військовослужбовців». Він розширює їх державну захищеність.

У Трудовому кодексі є кілька статей, які регламентують отримання відпустки, так:

• 116 статтею позначені аспекти отримання щорічної відпустки;
• 128 статтею встановлено правила отримання відпустки без надання оплати за нього;
• 125 стаття передбачає поділ оплачуваної відпустки на кілька частин;
• 123 статтею передбачено надання відпустки ветеранам в обхід загального графіка.

У яких випадках і кому він надається

Статус ветерана військовослужбовці можуть отримати, якщо вони були:

• співробітниками МВС, Міноборони, держбезпеки, військовими;
• служили в сфері покарань;
• брали участь в бойових зіткненнях не тільки в Росії, але і в інших країнах;
• військовими, якими перевозили вантажі по території Афганістану, коли там йшли військові дії;
• військовослужбовцям, які брали участь в розмінуванні російських територій та інших країн після закінчення другої світової фони і до початку 1952 роки;
• фахівцям, які перебували в Афганістані з 1979 по 1989 роки, в Сирії з вересня 2015 року, але вони повинні були пробути весь термін служби або відкликані з неї з поважних причин;
• всім військовим, які служили в Росії або в інших країнах, коли там відбувалися військові дії.

Держава гарантує не тільки надання ними відпустки, але також низки привілеїв:

• оформлення вихідних днів в будь-який час року;
• навчання або підвищення кваліфікації за рахунок роботодавця;
• пенсійне забезпечення;
• щомісячні виплати у вигляді допомоги;
• пільгові відсотки по податках.

Як отримати відпустку ветеранам бойових дій

Якщо ветеран оформляє звичайний відпустку, то його дають навіть без надання посвідчення учасника бойових дій, але якщо ж справа стосується додаткового його аналога, то поряд з усіма підготовленими документами необхідно вказати посилання на закон, в якому обумовлено таке право.

Заява та інші документи

для оформлення пільгового відпуску буде потрібно трохи документів:

• заяву про відпустку;
• довідка або інший документ, що підтверджує необхідність присутності працівника в іншому місці;
• копія, знята з посвідчення ветерана.

Зразок рапорту на відпустку ветеранам бойових дій

алгоритм покроково

Порядок надання будь-якого відпустки заявний.

Етапи оформлення:

1. Написати заяву. У ньому необхідно вказати свої дані: ПІБ, підстави для надання додаткової відпустки, його тривалість і підпис заявника.
2. перевірити графік відпусток на підприємстві , Щоб додаткові дні відпочинку були в ньому зафіксовані.
3. Підписати наказ про відпустку , Який візується керівництвом.

Його тривалість і терміни

Відпустка для даної категорії осіб прирівнюється до пільг, до того ж він може бути трьох видів :

1. основний - він триває 28 днів;
2. додаткова оплачувана може бути 15 днів і не більше;
3. додатковий без збереження оплати - триває не більше 35 днів.

Основна відпустка може бути більшою протяжності, на кількість додаткових днів в ньому впливає посада заявника, регіон проживання і викладання.

Відпустка без оплати береться з різних обставин, в тому числі і сімейним. Варто зазначити, що додаткові відпустки не можуть об'єднуватися з основним.

Пільги ветеранам бойових дій - тема відео нижче:

Утримання та виплати при цьому

Розрахунок виплат за додаткову відпустку починається з виведення середньої зарплати за останній рік. Якщо ж ветеран не встиг відпрацювати необхідний період, а йому потрібно взяти вихідні дні, то це можливо, тільки розрахунок тривалості відпустки буде проводитися за особливою формулою: По = 15/12 × Фв, де

• 12 - місяці;
• 15 - кількість днів відпустки;
• Фв - фактично відпрацьований час за весь рік.

Оплата такої відпустки розраховується за формулою: Оо = За × (Зп / 29,3), де

• За - тривалість відпустки;
• Зп - сума коштів, зароблених за вказаний період;
• 29,3 - середня кількість днів у місяці.

Маючи розрахункові дані можна без праці самостійно розрахувати належну оплату.

важливі нюанси

Варто все ж враховувати, що хоча законом і передбачено надання відпустки для ветеранів в будь-який для них зручний час, але все ж не варто зловживати, краще все ж попередньо узгодити його з роботодавцем. Додаткова відпустка для ветеранів, які працюють в комерційних організаціях, об'єднати його з основним можна, а ось тим, хто все ще несе військову службу, це допустимо. Ще вимагає уваги і особливий порядок виходу у відпустку подружжя військовослужбовців і самих військовослужбовців .